平安雇主责任险多少人起保
简介
平安雇主责任险是专门针对企业雇主因员工工伤或职业病引发的法律责任而提供的保障措施，保障范围包括员工意外伤害、职业病和工-related疾病。
起保人数
平安雇主责任险并没有规定起保人数，因此不管是一两个员工的小公司还是拥有数百名员工的大公司都可以购买此种险种。当然，购买的保额和保费会根据员工人数和公司业务风险等因素进行测算。
保障范围
平安雇主责任险的保障范围主要包括以下三个方面：
- 员工意外伤害：若员工在工作过程中发生意外事故，保险公司将按照事故的程度赔付相应的医疗费用和伤残费用。
- 职业病：若员工在工作过程中患上职业病，保险公司将按照职业病的程度和相应的《职业病分类目录》赔付相应的医疗费用、伤残费用甚至是死亡赔偿。
- 工-related疾病：若员工因工作原因导致患上疾病，保险公司将按照疾病的程度和治疗费用赔付相应的医疗费用。
购买流程
购买平安雇主责任险需要企业提供企业证件、员工信息、公司业务风险评估等相关资料，保险公司会根据这些资料为企业提供保险方案和保费测算。企业可选择在线提交订单或去保险公司的柜台购买，购买后保险合同一般会在一个工作日内生效。
保费测算
平安雇主责任险的保费测算一般以每名员工的工资作为基数，再根据员工的工作风险等级、保障范围和购买保额等多个因素进行计算。通常情况下，越高风险的企业和工作岗位需要购买的保额和保费也会相对较高。
总结
平安雇主责任险是一种专门针对企业雇主的保险产品，保障范围涵盖员工意外伤害、职业病和工-related疾病。该险种并没有规定起保人数，企业可以根据自身情况进行购买。购买流程简单，购买保险合同后可享受保险服务。保费测算的标准较为严格，需要企业根据自身情况进行保费的预测和预防风险的处理。