公司不给买五险一金合法吗

为什么公司不给买五险一金

五险一金是指职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，是企业必须按照国家规定为职工购买的保险福利。

公司不购买五险一金合法吗

根据 《劳动保障监察条例》以及 《社会保险法》规定，用人单位不得违反国家规定，不购买或未及时足额缴纳五险一金。

公司不给买五险一金的可能原因

1. 公司资金状况不好，无法支付五险一金的费用。

2. 公司存在侥幸心理，认为不被发现就可以少支付费用。

3. 公司存在违法心理，不愿意履行在法律上固有的义务。

不购买五险一金对员工的危害

1. 员工福利受损，在工作时发生意外或患病无法获得保障。

2. 员工退休后没有养老金支持，生活质量受到极大的影响。

3. 在离职时，因为公司没有缴纳五险一金，员工无法享受福利和待遇。

怎么维护自己的权益

1. 了解自己的权益，对公司的做法进行监督和维护。

2. 利用法律手段向有关部门投诉，维护自己的合法权益。

3. 寻找更好的用人单位，在选择工作单位时要仔细了解公司情况。

结论

公司不给买五险一金是违法、不道德的行为，不仅会影响员工的权益，也会对企业造成不利的影响。用人单位要合法经营，履行在法律上固有的义务，为员工提供合理的福利待遇，共同促进社会和谐发展。