五险一金自己交多少公司交多少钱一个月

五险一金介绍

五险一金，是指职工的基本社会保险和住房公积金。其中包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。这种社会保险制度是为了保障职工权益和提高职工生活水平，都是应该每个人都了解的相关政策和制度。

五险介绍

五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。在这五个险种中，养老保险和医疗保险是比较重要的。每个职工都要缴纳养老保险和医疗保险，缴费的比例一般是职工自己缴纳8%左右，公司缴纳比例更高，约为20%。职工需要缴纳的金额会在每个月的工资中直接扣除。

福利的作用

福利包括五险一金和其他福利，是公司对职工的一种回馈和保障。公司提供福利的作用在于增加职工的福利待遇，同时吸引更多的优秀人才加入公司。在职场中福利待遇也是很重要的，平衡好薪资和福利待遇可以增强职工的归属感和工作动力。

自己需要交多少钱

根据国家政策规定，职工个人养老保险的缴费比例是8%，而公司的缴费比例是20%。医疗保险个人缴纳比例是2%，公司缴纳比例是10%。 工伤、生育和失业保险的个人比例是每个月0.5%，公司比例是1%。职工自己交的钱和公司缴纳的比例不同，可以根据自身的实际情况来考虑是否增加自己缴纳的金额。

公司缴纳多少钱

公司缴纳的金额是职工工资的一定比例，这个比例是由国家政策规定的，不同省份和地区可能略有不同。公司需要缴纳比较高的金额，部分地区可能需要缴纳更高的金额，公司商业保险和商业医疗保险也是会根据职工实际情况来进行再次购买。因此，公司缴纳的金额是利益和职工关注的重点方向，优质的福利可以吸引更多的人才加入公司和保证职工生活的质量。